浅谈工程师职称评审工作的重要性

详情描述：
职称是技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。是对技术人员（管理人员）的一种任职资格，它不是职务。是从事技术和管理岗位的人员达到一定年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。职称也称技术资格，是技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说，职称与工资福利，同时也与职务升迁，是求职的敲门砖，同时也是聘任技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
每年只评审一次，所以需要评审的朋友抓紧时间了。
资历要求：
助理评定条件
1、硕士，直接认定
2、大学本科，从事技术工作一年以上
3、大专，从事技术工作3年以上；
4、中专，从事技术工作5年以上；
5、无专业人员，从事技术工作7年以上。
中级评定条件
1、本科，从事技术工作5年以上，聘任助理工程师4年以上；
2、大专，聘任助理工程师4年以上，并从事技术工作7年以上；
3、中专，聘任助理工程师5年以上，并从事技术工作13年以上。
4、初中以下人员须从事技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。
5、硕士研究生，聘任助理工程师2年以上可参加评审，或从事本技术工作满3年
高级职称评定条件
（1）博士，取得中级，从事技术工作两年以上。
（2）硕士，取得中级，从事技术四年以上。
（3）本科，从事工作十年以上，担任中级五年以上；
（4）大专，从事专业技术工作十八年以上，并担任中级五年以上；
（5）中专、高中，从事技术工作二十三年以上，并担任中级五年以上.